(一)近年来，随着财务管理先进理念的引入，税务筹划的相关概念也被许多企业所接受，并应用于税务管理。然而，与税务筹划发展成熟的国家或企业相比，国内企业使用税务筹划的经验并不成熟。虽然许多企业在日常经营管理中有意识地引入了税务筹划的概念，但对其重要性的评价并不准确，使得企业的各个业务部门甚至财务部门都不够重视税务筹划，缺乏相应的专业团队和专业人才，很难科学地进行税务筹划。如果这种情况得不到改善，不仅长期不能达到税务筹划的预期效果，还会造成不利影响，使企业整体成本失控。

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(二)企业缺乏足够的风险管理意识。随着全球化进程的推进，经济发展也向全球化迈进，这使得企业发展面临的影响因素越来越多。如果企业没有足够的经营风险管理意识，企业在经营中面临的显性或隐性风险就无法及时处理，很容易影响企业的正常生产经营活动。识别经营中的风险也是税务管理者应该具备的能力。但在目前的税务筹划工作中，许多企业的税务管理者仍然缺乏足够的风险归纳和识别能力，也缺乏相应的风险管理意识。合理避税和非法逃税之间的定义不够清晰，可能会使企业的税务工作面临不必要的风险。

(三)企业的纳税筹划能力基础较弱许多中小企业在发展过程中，受自身实际情况和长期趋势的制约，纳税筹划管理基础较弱，在会计核算工作中仍存在许多不规范的情况，财务管理方面的岗位设置和人员配比也缺乏合理性，使纳税筹划工作难以正常进行。

(四)企业专业税务规划人才仍存在差距。许多企业受到自身发展和经营状况的限制没有足够的预算聘请高素质的财务管理人才或税务管理人才。随着经济形势的不断变化，我国的税收法律法规和会计准则也在不断变化。缺乏专业的财务人才会使这些企业难以准确把握税收制度变化的本质，跟不上税收规则的发展步伐，最终导致税收筹划工作难以有效进行[2]。

(五)企业税务相关信息存储不合理。在大数据时代的背景下，企业税务筹划所需的相关财务数据和业务数据也进行了数据化管理。然而，在数据收集和存储方面，企业往往缺乏足够的连续性和充分性。另外大量税务财务数据的存储与处理，也需要企业进行一定的设备投入。

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